採用・人財支援
求人広告の比較提案から、掲載後の運用、採用・定着・育成まで。必要な支援を一緒に整理します。
- 募集職種・条件・予算を踏まえた求人媒体の比較提案
- doda・マイナビ転職などの求人広告の提案
- 求人内容の改善・掲載運用の代行
- 面接・会社説明の支援
- 定着・社員育成・組織づくりの相談
求人広告の総合代理店として、ルーセント・パートナーズ株式会社と提携しています。
採用・定着・育成の悩みも、日々の業務を見直す生成AIの導入も。CARINESは、中小企業の経営者・人事担当者と一緒に課題を整理し、現場で実行できる一歩を支援します。
自動車整備・鈑金・販売、建設、製造、物流など、地域の企業の現場に合わせて相談できます。
写真はAI生成のイメージです。
「採用・人財支援」と「生成AI導入支援」の2つの軸で、企業の課題に合わせて伴走します。どちらか一方の相談からでも始められます。
求人広告の比較提案から、掲載後の運用、採用・定着・育成まで。必要な支援を一緒に整理します。
求人広告の総合代理店として、ルーセント・パートナーズ株式会社と提携しています。
日々の業務を整理し、AIを任せられる場面を見つけるところから。小さく試し、現場で使える方法を考えます。
業務の優先順位を決め、無理のない導入ステップをご提案します。
無料10問で普段の行動を振り返り、回答・結果は企業側だけが確認できます。1,000円/月の有料適性検査(開発版)に、職種との相性診断・面接質問シートを各1,000円/月で追加できます。
10問・約2分。初回登録後はログインで利用できます。1アカウントにつき累計20回まで。
無料診断(準備中)税別・提供準備中。基本プランは60問。基礎能力12問、性格・行動特性36問、仕事上の価値観12問を整理し、企業専用の報告を表示します。独自設問・未検証で、現在は準備中です。職務・社風との照合は企業が事前設定した条件を使います。1社・月10名までを想定。
詳細を確認独自の自己理解チェックで、信頼性・妥当性は未検証です。結果だけで採否や適職を判断するものではありません。
まずは無料相談で課題と必要な支援を整理します。診断・実行支援・継続支援の3つのプランをご用意しています。支援・顧問の費用は、内容・範囲・期間に合わせてお見積もりします。
採用・人財支援、生成AI導入について、現状の課題・活用候補・優先順位・次のステップを一緒に整理します。
無料相談を申し込む媒体・掲載期間・プランにより費用が異なります。募集職種や予算に合わせ、媒体を比較してご提案します。
人が育ち、組織が強くなる会社へ。採用・定着・育成・組織づくりをトータルでサポートします。
まずは課題を整理したい企業へ
人財・組織診断レポートと改善優先順位
期間・面談回数・対象業務・具体的な成果物は、ご相談後に見積書で明示します。
自社の課題を客観的に把握し、今後の方向性を明確にします。
このプランを相談する採用・定着・育成を改善したい企業へ
改善ロードマップ・設計資料・各種テンプレート
期間・面談回数・対象業務・具体的な成果物は、ご相談後に見積書で明示します。
診断だけでなく、実際の施策まで一緒に設計・実行を支援します。
このプランを相談する継続的に組織改善を進めたい企業へ
継続相談・定期ミーティング・改善提案
期間・面談回数・対象業務・具体的な成果物は、ご相談後に見積書で明示します。
貴社のパートナーとして、継続的に組織づくりを支援します。
このプランを相談するもっと働きやすい、もっと成長する会社へ。業務を整理し、活用の診断から導入・定着まで支援します。
まずは可能性を知りたい企業へ
AI導入診断レポートと活用候補・効果の簡易試算
期間・面談回数・対象業務・具体的な成果物は、ご相談後に見積書で明示します。
自社のどこでAIを活用できるのか知りたい企業におすすめです。
このプランを相談する実際にAI活用を始めたい企業へ
導入ロードマップ・指示文・業務テンプレート
期間・面談回数・対象業務・具体的な成果物は、ご相談後に見積書で明示します。
診断だけでなく、実際の業務でAIを活用できる状態まで支援します。
このプランを相談する継続的にAI活用を進めたい企業へ
継続相談・定期ミーティング・AI活用支援
期間・面談回数・対象業務・具体的な成果物は、ご相談後に見積書で明示します。
AIを継続的に活用し、社内に定着させたい企業におすすめです。
このプランを相談するROI簡易試算:導入費用と、削減できる作業時間などをもとに、期待できる効果の目安を整理します。
お見積もりでは、支援内容・対応範囲・期間・料金・追加費用が発生する条件を事前にご案内します。
採用なら募集条件や応募状況、AIなら日々の業務や負担の大きい作業を確認します。予算と社内で対応できる範囲を踏まえ、何から始めるかを一緒に決めます。法人営業、自動車業界、土木現場で培った視点を生かし、実行しやすい支援を大切にしています。
採用や育成のお悩み、時間のかかる業務、AIで試したいことを伺います。
現状の課題、改善・AI活用の候補、優先順位を一緒に整理します。
小さく始める方法と次のステップを確認。支援が必要な場合は、範囲と費用をご案内します。
代表・新井 信植(Arai Nobuue)。土木現場監督、人材派遣の法人営業、自動車業界向け業務システムの提案を経験し、2023年から個人事業主として活動しています。自動車整備工場・鈑金工場・販売店などへの提案経験を生かし、採用と業務の両面から現場に寄り添います。
以下は説明用のサンプルです。実際の顧客事例や成果実績ではありません。
自動車整備スタッフ募集。経験者歓迎。
担当する作業、扱う車種、教育体制、1日の流れを具体的に記載する。
企業の実際の条件を確認して作成します。
時間削減や導入効果を保証するものではありません。
はい。初回相談は無料です。課題や優先順位を整理したうえで、必要な支援をご提案します。
オンラインでのご相談も可能です。訪問は三重・愛知・岐阜を中心に、案件に応じてご相談ください。
はい。現状の業務を確認し、どの作業から小さく試せるかを一緒に考えます。
はい。まずは求人内容・応募状況・選考の進め方を確認します。媒体や契約条件によって、対応可能な運用範囲をご案内します。
「〜」のプランは、対象業務・支援範囲・期間で費用が変わります。追加対応が必要な場合は、内容と費用を事前にご案内します。
プランを決めずに無料相談からお問い合わせいただけます。現状を整理したうえで、診断・実行支援・継続支援のどれが必要かを一緒に検討します。
現状の課題・活用候補・優先順位・次のステップを一緒に整理します。
以下のフォームから、ご相談内容をお送りください。